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언론에 소개된 노동조합 소식을 확인하세요.
발표 1시간 전 통보·유사·중복 근거도 없어 정부가 지난 3일 공공기관 기능개혁 추진방안을 발표하면서 전체 524개 공공기관 중 109개를 통폐합하 겠다고 밝혔다. 전략적 구조개혁 15개, 유사·중복기능 일원화 11개, 자회사·소규모기관 통합 83개로 나 뉜다. 역대 최대 규모의 공공기관 감축이다. 이 가운데 유사·중복기능 일원화 대상에 포함된 고용노동부 산하 한국고용노동교육원은 노사발전재단과 합쳐져 노사발전교육재단(가칭)으로 통합된다.
공공상생연대기금(이사장 노광표)이 9회 공공상생연대 공모전 지원 대상으로 19개 사업을 선정했다. 매일노동뉴스와 노동건강연대도 함께 이름을 올렸다. 기금은 공공·민간부문에 접수된 153건을 대상으로 서류심사와 발표심사를 거쳐 최종 지원 사업을 선정했다고 22일 밝혔다. 공공부문 4개, 민간부문 소규모 8개, 중규모 7개 사업이다. 공공부문에서는 △공무원연금공단 노사 △노동부유관기관노조 △철도노조 △한국환경공단 노사 사업이 선정됐다.
정부가 공공기관 기능개혁 일환으로 고용노동부 산하기관인 노사발전재단과 한국고용노동교육원을 통합해 (가칭)노사발전교육재단을 만들기로 하면서 논란이 커지고 있다. 두 기관 노조는 기관 간 유사·중복 기능이 거의 없어 통합시너지가 떨어진다며 반대 목소리를 높였다. 서로 역사와 성격이 다른 기관 간 통합에 따른 부작용과 정체성 혼란, 발전 전망 상실이 우려된다.
정부가 공공기관 기능개혁에 나서면서 고용노동부 산하기관도 2개 줄어든다. 노사발전재단과 한국고용노동교육원은 하나의 기관으로 통합되고, 한국잡월드는 자회사를 흡수한다. 3일 정부가 심의·의결한 '공공기관 기능개혁 추진방안'에 따르면 노동부 산하 기관 중 노사발전재단과 한국고용노동교육원이 통합된다. 한국잡월드와 자회사인 한국잡월드파트너즈도 하나로 합쳐진다. 이에 따라 노동부 소관 기관은 2개 줄어들게 된다.
정부는 3일 제11차 공공기관운영위원회 심의·의결을 거친 공공기관 기능개혁 추진방안을 발표했다. 노동부 기관 중에서는 한국고용노동교육원과 노사발전재단을 '노사발전교육재단'으로 통합한다. 유사·중복기관을 합쳐 중복으로 발생하는 비효율성을 해소한다는 취지다.
이정식 고용노동부 장관이 29일 임금체계 개편, 회계 투명성 등 노동개혁과 공공기관 혁신을 당부하는 산하 공공기관장 회의 소식이 알려지면서, 노동부 유관기관 노동자들이 반발 성명을 냈다. 한국장애인고용공단지부, 노사발전재단 지부 등 한국노총 소속 10개 노조로 구성된 노동부유관기관노동조합(위원장 정영관)은 30일 성명을 통해 정부가 추진하는 노동정책의 문제점을 지적했다. 노동부유관기관노조는 성명을 통해 “지난 29일 우리는 고용노동부장관의…
노동부유관기관노조가 정기대의원대회를 열고 정영관 노사발전재단지부 위원장을 위원장으로 인준했다. 아울러 노조의 사회적 책임을 이행하기 위한 환경·사회·지배구조(ESG) 활동의 일환으로 국내외 사회적 소외계층에 대한 지원을 실시하기로 했다. 노조는 14일 오전 한국노총회관에서 정기대대를 열고 이같이 결정했다고 15일 밝혔다. 정 위원장은 당초 노조 수석부위원장이었지만 위원장직이 공석이 되면서 잔여 임기를 수행한다.
노동부유관기관노조(위원장 김지홍)와 고용노동부 산하 5개 기관이 노동자 퇴직연금 통합운영 협약식을 열었다. 노조는 7일 오후 성남 분당구 한국장애인고용공단에서 건설근로자공제회·노사발전재단·한국잡월드·한국고용노동교육원·한국장애인고용공단이 신규 선정한 확정급여형 퇴직연금 사업자 4곳과 퇴직연금 통합운영 협약식을 열었다고 밝혔다. 5개 기관 퇴직연금 통합운영은 노조가 지난해 임금·단체교섭 과정에서 사용자쪽에 요구한 사업이다. 지난해 12월 5개 기관이 통합운영에 동의해 노조와 합의하면서 본격 시작했다.
한국노총 공공연맹 노동부유관기관노동조합(위원장 김지홍, 이하 노동노조)이 고용노동부 산하기관과 산별교섭에 돌입한 것으로 확인됐다. 고용노동부 산하기관과 노동노조의 산별교섭은 지난해에 이어 두 번째다. 지난 17일, 노동노조는 고용노동부 산하기관의 기관장들과 2020년 임금협상을 위한 상견례를 가졌다. 이날 자리에는 건설근로자공제회, 한국장애인고용공단, 한국고용정보원, 노사발전재단, 한국사회적기업진흥원의 기관장이 참석했다. 한국폴리텍대학과 한국기술교육대학교의 기관장은 복수노조를 이유로 교섭에 불참했다.
정부 부처 최초의 소산별노조인 노동부유관기관노조가 성장통을 앓고 있다. 고용노동부와 소통구조를 만들고 각 정부 부처 노조들에게 산별운동의 롤모델이 되는 등 6년간 이룬 성과가 적지 않지만 넘어야 벽도 높다. 사측과의 교섭은 대각선교섭에 머물러 있고, 대정부 교섭의 길은 뚫릴 기미가 보이지 않는다. 지난해 안전보건공단지부에 이어 올해 폴리텍대학지부가 탈퇴하면서 내부 동력이 약화되고 그에 따른…